2019-07-03

Lowongan Kerja SMA Terbaru Bank Mandiri Jakarta Selatan Juli 2019

DetikLoker.com - Lowongan Kerja Terbaru. Bank Mandiri adalah perbankan yang berkantor pusat di Jakarta dan merupakan dan perbankan terbesar di Indonesia dalam jumlah aset, pinjaman, dan deposit. Bank Mandiri berdiri pada tanggal 2 Oktober 1998 dan merupakan bagian dari program restrukturisasi perbankan yang dilaksanakan oleh Pemerintah Indonesia dan pada bulan Juli 1999, empat bank yang dimiliki oleh Pemerintah yaitu, Bank Bumi Daya (BBD), Bank Dagang Negara (BDN), Bank Ekspor Impor Indonesia (Bank Exim), dan Bank Pembangunan Indonesia (Bapindo), digabungkan ke dalam Bank Mandiri.Bank Mandiri membentuk sebuah perusahaan baru yang diberi nama Mandiri Capital, merupakan modal ventura pertama yang berbasis teknologi di Indonesia. Mandiri Capital akan menanamkan modal ke bisnis-bisnis start-up yang berpotensi besar.

Bank Mandiri juga menambah dua kantor cabang baru di di pulau Gili Trawangan dan Sengigi, Nusa Tenggara Barat (NTB). Adapun penambahan kantor cabang ini dilakukan guna memastikan prospek ekonomi yang bagus di sektor pariwisata. Dengan tambahan dua cabang baru itu, saat ini perseroan sudah memiliki 2.456 kantor cabang di seluruh Indonesia.

Bank Mandiri menyediakan layanan perbankan untuk Pos Indonesia untukmeningkatkan efisiensi pengelolaan kas. Melalui penyediaan layanan ini, Bank Mandiri akan mengelola kas Pos Indonesia seperti penyediaan likuiditas, penerimaan setoran dana, pengelolaan dana dan rekening, fasilitas cash management, serta layanan perbankan lain untuk pegawai dan mitra bisnis Pos Indonesia. Sinergi Bank Mandiri dengan Pos Indonesia telah menghasilkan banyak pengembangan bisnis, seperti pembentukan bank joint venture bersama-sama TASPEN dengan nama Bank Mantap (sebelumnya Bank Sinar) yang menjadi kendaraan untuk penyaluran kredit pensiunan. Mandiri dan Pos Indonesia juga berkolaborasi dalam mendukung kelancaran penyaluran PSKS melalui Layanan Keuangan Digital. Bahkan, untuk memudahkan transaksi keuangan masyarakat, sekitar 4.000 electronic data capture (EDC) Bank Mandiri telah ditempatkan di kantor pos yang berada di berbagai wilayah Tanah Air. Selain kerjasama tersebut, Bank Mandiri juga menyediakan layanan keuangan bagi pegawai dan pensiunan Pos Indonesia yang saat ini tercatat memiliki sekitar 26 ribu pegawai dan 16 ribu pensiunan.
Lowongan Kerja SMA Terbaru Bank Mandiri Jakarta Selatan Juli 2019

Saat ini Bank Mandiri membutuhkan kandidat tepat demi memenuhi kebutuhan pegawainnya dan yang akan ditempatkan untuk kualifiasi sebagai berikut:

Universitas Budi Luhur, bekerjasama dengan Bank Mandiri, menyelenggarakan recruitment on campus (Tes Wawancara Awal) untuk posisi : Pegawai Kriya Mandiri 2019 pada :
Hari, tanggal : Rabu, 10 Juli 2019
Jam : 08.00 WIB – Selesai
Tempat : Auditorium Universitas Budi Luhur
Jalan Ciledug Raya – Petukangan Utara – Jakarta Selatan
Sifat : Terbuka untuk umum, Gratis

Agenda : Tes Wawancara Awal (Hanya bagi yang telah dinyatakan lolos tahap seleksi administrasi)
Ayo daftar disini

Persyaratan Umum Penerimaan Pegawai Kriya Mandiri 2019 :
  • Pendidikan SLTA/setara, D1-D3 atau S1.
  • Memiliki prestasi pendidikan:
  • SLTA/setara memiliki rata-rata nilai kelulusan min. 6,5.
  • D1-D3 & S1 memiliki IPK min. 2,50.
  • Usia 18-25 tahun atau maksimal 1 tahun lulus dari SLTA atau Perguruan Tinggi.
  • Memiliki Tinggi dan berat bada proposional
    – Pria = 165cm/ ideal
    – Wanita = 155cm/ ideal
  • Berpenampilan menarik, ramah, mampu berkomunikasi dengan baik, memiliki motivasi untuk belajar bekerja
  • Sehat dan tidak buta warna, yang dibuktikan dengan pemeriksaan kesehatan
  • Tidak pernah terlibat narkoba atau pelanggaran hukum lainnya, yang dibuktikan melalui surat kelakuan baik dari kepolisian
  • Belum menikah dan bersedia tidak menikah selama mengikuti Kriya Mandiri
Calon peserta diwajibkan mendaftar selambat-lambatnya tanggal 8 Juli 2019 jam 15.00 WIB

Catatan :

1). Hanya peserta yang lolos Seleksi Administrasi yang akan mengikuti kegiatan di atas
2). Hasil tes Seleksi Administrasi akan diumumkan melalui website Pusat Karir Universitas Budi Luhur (http://karir.budiluhur.ac.id) dan diemail calon peserta yang lolos, mulai tanggal 9 Juli 2019 jam 17.00 WIB.

Bagi peserta yang lolos Seleksi Administrasi diwajibkan datang langsung di Universitas Budi Luhur pada hari, tanggal : Rabu, 10 Juli 2019, Jam : 08.00 WIB – Selesai, Tempat : Auditorium Universitas Budi Luhur, Jalan Ciledug Raya – Petukangan Utara – Jakarta Selatan dengan membawa :

  • Curiculum Vitae
  • Pasfoto berwarna 4×6 terbaru
  • Fotokopi KTP
  • Fotokopi ijazah terakhir/Surat Keterangan Lulus dari BAAK
  • Fotokopi transkip nilai terakhir
  • Fotokopi dokumen pendukung lainnya (yang bersifat resmi)

Rekrutmen ini tidak dikenakan biaya apapun dan hanya pelamar yang memenuhi syarat yang akan diproses.

2019-07-02

Lowongan Kerja SMA Pertamina Group Jakarta Terbaru Juli 2019

DetikLoker.com - Lowongan Kerja Terbaru PT Pertamina Training & Consulting (PTC) adalah salah satu anak perusahaan PT PERTAMINA (PERSERO), yang memfokuskan diri pada Pengembangan kompetensi sumber daya manusia, khususnya dalam bidang Minyak dan Gas melalui pelatihan dan konsultasi sebaik mungkin sebagai solusi bisnis. Komitmen kami untuk memberi pengaruh positif tercermin dari logo kami, Tetesan Minyak dan gelombang yang ditimbulkannya, Mencerminkan Manfaat yang tak terbatas dari pelayanan kami. Didukung tenaga profesional yang kompeten dan dengan jaringan kerjasama baik lokal maupun internasional, Kami siap membantu mengembangkan potensi SDM dan memberikan solusi bisnis perusahaan Anda untuk kinerja dan hasil yang lebih optimal. 

Lowongan Kerja SMA Pertamina Group Jakarta Terbaru Juli 2019

Sasaran: Memfasilitasi Pengembangan Kemampuan SDM dengan mengimplementasikan inovasi teknologi berfokus pada orientasi bisnis melalui kegiatan Pendidikan dan Pelatihan, Konsultasi dan Perekrutan SDM.

Posisi :
Salesman Area Jakarta

  • Pendidikan minimal SMA atau sederajat, diutamakan berpengalaman sebagai salesman pelumas industri.
  • Usia minimal 21 tahun maksimal 35 tahun pada saat rekrutmen
  • Berbadan sehat jasmani dan rohani (lampiran surat keterangan dokter)
  • Memiliki SIM A dan SIM C
  • Memiliki kendaraan sepeda motor dengan kondisi baik
  • Berpenampilan rapi, bersih dan menarik
  • Menyertakan Daftar Riwayat Hidup, Surat Pengalaman Kerja, Fotokopi KTP, dan Kartu Keluarga
  • Bersedia untuk kontrak kerja dan mematuhi semua peraturan yang berlaku
  • Bersedia ditempatkan di lokasi kerja dan diutamakan berdomisili di lokasi kerja tsb.
  • Penempatan : Jakarta

Job desc

  • Melakukan kunjungan ke semua bengkel
  • Menjalankan 8 langkah kunjungan sesuai guide line Pertamina Lubricants
  • Melakukan validasi data dan  pendataan bengkel baru
  • Melakukan kegiatan penjualan langsung & distribusi barang (jika dibutuhkan)
  • Melakukan kegiatan merchandising untuk semua outlet yang dikunjungi, yaitu :
    1. - Memasang poster, sticker, flagchain, shop blind, dan meletakan leaflet
    2. - Melakukan penataan produk  Pertamina Lubricants di rak pajang toko, lengkap beserta kegiatan brand bloking, availability produk 80% dari register outlet
    3. - Mengusahakan space share produk pertamina sekurang kurangnya 50% dari space yang tersedia.
  • Melakukan sosialisasi dan maintanance program promosi agar berjalan baik.
  • Melakukan pencatatan dan pelaporan kegiatan kompetitor
  • Melakukan survey sesuai kebutuhan
  • Membuat laporan kegiatan harian, mingguan dan bulanan kepada supervisor.

Jika anda memenuhi syarat, silakan melakukan pendaftaran online disini : pendaftaran
Rekrutmen tidak dikenakan biaya apapun. Hanya pelamar yang memenuhi syarat yang akan diproses. 

2019-07-01

Lowongan Kerja SMA OT Jakarta Juli 2019

DetikLoker.com - Lowongan Kerja Terbaru. Orang Tua adalah salah satu kelompok bisnis produk konsumen di Indonesia. Perusahaan ini memproduksi berbagai produk-produk makanan mulai dari makanan ringan hingga makanan berat. Perjalanan di Indonesia berawal pada tahun 1948 ketika penerimaan masyarakat terhadap minuman kesehatan tradisional semakin meluas. Untuk memenuhi kebutuhan ini sebuah pabrik dibangun di Semarang, lalu di Jakarta dua tahun kemudian.Sejalan dengan berkembangnya usaha dan kebutuhan masyarakat, pun membangun berbagai fasilitas produksi serta unit usaha baru, dimulai dengan pasta gigi dan sikat gigi dengan merek FORMULA.Pada tahun 1985 membentuk holding company dengan nama ADA, singkatan dari Attention, Direction and Action. Di bawah bendera ADA pengembangan usaha dan diversifikasi produk pun terus berlanjut. Peningkatan kapasitas produksi yang terus menerus berlangsung dan bertambahnya produk yang dihasilkan membutuhkan tim penjualan yang solid. Untuk menangani dan menguasai jalur distribusi dalam penyebaran produk-produk ini, Manajemen menunjuk P.T. Arta Boga Cemerlang sebagai distributor tunggal di Indonesia. Penetrasi produk-produk ke pasar tradisional maupun modern ditangani dan dikelola dengan baik oleh Arta Boga Cemerlang.

Saat ini orang tua group sedang membuka lowongan pekerjaan demi memenuhi kebutuhan pegawainnya, maka saat ini perusahaan mengundang putra-putri terbaik Indonesia untuk ikut bergabung, berikut informasi posisi, syarat dan cara pendaftarannya :
Lowongan Kerja SMA OT Jakarta Juli 2019

Posisi

SALES PROMOTION

Persyaratan:

  • Diutamkan Pria
  • Usia maks. 30 tahun
  • Pendidikan min. SMA/Sederajat
  • Diutamakan memiliki pengalaman sales
  • Memiliki SIM C
  • Bertanggung jawab untuk eksekusi branding dan promosi di outlet, serta mengumpulkan data mengenai semua kegiatan promosi di outlet

Catatan :

Penempatan Banten & DKI Jakarta
Memakai kemeja putih, celana/rok hitam
Membawa CV, Fotokopi KTP, Surat kelakuan baik, transkrip nilai atau rapor, Ijazah, pas foto 3x4

Pendaftaran dapat dilakukan secara online, calon peserta wajib melakukan registrasi di laman berikut : Pendaftaran
Rekrutmen tidak dikenakan biaya apapun. hanya pelamar yang memenuhi syarat yang akan diproses.

2019-06-29

Lowongan Kerja PT Wika Realty Tbk Jakarta - Bandung Juli 2019

DetikLoker.com - Lowongan Kerja PT Wijaya Karya Realty (WIKA REALTY) memulai proyek mereka pada tahun 1985 dan memiliki fokus bisnis pada realty dan pembangunan properti. Selain itu, WIKA REALTY juga menawarkan jasa konsultasi, perencanaan dan lansekap. Setelah mulai membangun perumaha, pada tahun 2001 WIKA REALTY mendiversifikasi bisnis mereka ke tiga area tambahan: pembangunan realti, manajemen properti, dan jasa konstruksi.

Dari segi konstruksi, WIKA REALTY telah membangun banyak proyek mall, pusat trade, gedung perkantoran, dan apartemen.

WIKA REALTY telah mendapatkan banyak penghargaan pembangunan properti dari tingkat regional dan nasional, di antaranya adalah: BCI Asia Awards 2013 dan 2014 (Top 10 Developers in Indonesia), 2014 Indocement Awards (Tamansari Hill Residence, The Best Project Development in Central Java), Residence Indonesia Awards 2014 (Tamansari Jivva, Best Condotel with Resort and Beachfront Concept in Bali), 2009 HR Excellence Award (Categories : Great Management Performance, Excellence in Recruitment & Succession Planning, Great Management of Talent, Great Organizational Engagement).

Selain itu, untuk memastikan kualitas dan kepuasan pelanggan, WIKA REALTY telah menetapkan ISO 9001 manajemen kualitas di semua produknya.

Berikut ini kami mendapatkan informasi lowongan kerja dari , PT Wika Realty Tbk berikut informaisnya :

Lowongan Kerja PT Wika Realty Tbk Jakarta - Bandung Juli 2019

Posisi


Chief Engineering (Kode: J-CE)

Kualifikasi :

  • Pria
  • Usia maks 35 tahun
  • Min S1 Teknik Mesin/Elektro
  • Pengalaman minimal 3 tahun sebagai chief engineering di pengelolaan gedung bertingkat
  • Mengerti permasalahan mekanikal, elektrikal, plumbiing dan sipil

Staff Human Capital (Kode: J-HC)

Kualifikasi :

  • Pria/Wanita
  • Usia maks 28 tahun
  • Min S1 Manajemen SDM/Hukum
  • Pengalam sebagai Human Capital Resources

Teknisi MEP (Kode: J-EMEP)

Kualifikasi :

  • Pria
  • Usia maks 28 tahun
  • Min SMK Listrik/Mesin
  • Pengalaman minimal 1 tahun dibidang mekanikal, elektrikal dan plumbing

Supervisor Operasional (Kode: J-SOPR)

Kualifikasi :

  • Pria/Wanita
  • Usia maks 35 tahun
  • Min D3 Semua Jurusan
  • Pengalaman min 2 tahun dipengelolaan gedung bertingkat
  • Mampu berkordinasi dan melakukan pengawasan terhadap mitra kerja (Housekeeping, Security dan Parking) dalam pengelolaan gedung

Tenan Relation (Kode: J-TR)

Kualifikasi :

  • Pria/Wanita
  • Usia maks 28 tahun
  • Min D3 Hubungan Masyarakat/Komunikasi
  • Pengalaman min 1 tahun dibidangnya

Teknisi Sipil (Kode: J-ESPL)

Kualifikasi :

  • Pria
  • Usia maks 28 tahun
  • Min SMA/Sederajat
  • Pengalaman min 1 tahun dibidang Sipil

Supervisor MEP (Kode: B-SMEP)

Kualifikasi :

  • Pria
  • Usia maks 35 tahun
  • Min D3 Teknik Elektro/Mesin/Sipil/Arsitektur
  • Pengalaman min 2 tahun sebagai Spv. MEP di pengelolaan gedung bertingkat
  • Mengerti permasalahan mekanikal, elektrikal, plumbing dan sipil

Purchasing & Logistik (Kode: B-PRC)


Kualifikasi :

  • Pria/Wanita
  • Usia maks 28 tahun
  • Min SMA/Sederajat
  • Berpengalaman min 1 tahun dibidangnya

Teknisi MEP (Kode: B-EMEP)

Kualifikasi :

  • Pria
  • Usia maks 28 tahun
  • Min SMK Listrik/Mesin
  • Pengalaman min 1 tahun dibidang mekanikal, elektrikal dan plumbing

Supervisor Operasional (Kode: B-SOPR)
Kualifikasi :

  • Pria/Wanita
  • Usia maks 35 tahun
  • Min D3 Semua Jurusan
  • Pengalaman min 2 tahun dibidang pengelolaan gedung bertingkat
  • Mampu berkordinasi dan melakukan pengawasan terhadap mitra kerja (Housekeeping, Security dan Parking) dalam pengelolaan gedung

Tenant Relation (B-TR)

Kualifikasi :

  • Pria/Wanita
  • Usia maks 28 tahun
  • Min D3 Hubungan Masyarakat/Komunikasi
  • Pengalaman min 1 tahun dibidangnya

Lampiran :

  • CV
  • Pas Photo 4×6
  • Scan KTP
  • Scan NPWP
  • Scan SKCK
  • Scan Ijazah Terakhir & Transkip Nilai
  • Scan Kartu BPJS
  • Scan Kartu Keluarga
  • Surat Keterangan Sehat
  • Sertifikat Pelatihan, Pengalaman Kerja dan pendukung lainnya.

Cara Pendaftaran
Silakan kirimkan berkas lamaran kalian ke : kpproperty2@wikarealty.co.id dengan Subjek : Kode: J untuk penempatan Jakarta | Kode: B untuk penempatan Bandung

Proses rekrutmen tidak dikenakan biaya apapun
PT Wika Realty, Tbk. tidak pernah bekerjasama dengan biro perjalanan manapun dalam proses rekrutmen.

Rekrutmen ini tidak dikenakan biaya apapun. Hanya pelamar yang memenuhi syarat yang akan diproses.

Lowongan Kerja SMA Bank BNI Jakarta Juli 2019

DetikLoker.com - Lowongan Kerja Bank BNI sebagai institusi perbankan milik pemerintah atau BUMN yang ada di Indonesia. Bank BNI punya Struktur manajemen organisasi, dimana Bank Negara Indonesia (BNI), dipimpin oleh seorang Direktur Utama yang saat ini dijabat oleh Achmad Baiquni.Bank Negara Indonesia (BNI) menjadi bank komersial tertua dalam sejarah Republik Indonesia. Bank ini didirikan pada tanggal 5 Juli tahun 1946. Saat ini Bank BNI sudah mempunyai 914 kantor cabang di Indonesia dan 5 di luar negeri. BNI juga memiliki unit perbankan syariah, Namun sejak 2010 telah spin off (Memisahkan diri), yang dinamakan BNI Syariah, PT Bank Negara Indonesia Tbk didirikan oleh Margono Djojohadikusumo, yang merupakan satu dari anggota BPUPKI dan setelah itu ia mendirikan bank sirkulasi/sentral yang bertanggung jawab menerbitkan dan mengelola mata uang RI.

Dengah kehadiran Margono berdampak besar atas perkembangan bisnis atau usaha perbankan di Indonesia. Karena Margono adalah seorang pionir, maka dia berhasil menanamkan nilai-nilai dan cara pandang bisnis perbankan di Indonesia, menggantikan peranan De Javasche Bank pada era penjajahan.Pada saat ini  

PT Bank Negara Indonesia (Persero) Tbk sedang membutuhkan tenaga kerja, dan saat ini perusahaan sedang membuka kesempatan kerja bagi para pencari kerja, jika kalian ingin berkarir dalam bidang perbankan silakan lamar posisi ini, berikut informasi posisi, syarat dan cara pendaftarannya, semoga informasi ini bermanfaat bagi kalian pencari kerja.



Posisi :

Bina BNI
Kantor Wilayah Jakarta Kemayoran

Kualifikasi:
  • Berpenampilan menarik
  • Pendidikan :
- Minimal SMA/Sederajat dari semau jurusan
- Lulusan Diploma dan Sarjana minimal IPK 2.50
- Lulusan SMA/Sederajat minimal nilai raport semester 5 & 6 7.00
  • Usia maksimal 25 tahun
  • Tinggi badan Pria minimal 165 cm, dan wanita 155 cm
  • Sehat jasmani dan rohani dan tidak buta warna

Keterangan
  • Pendaftaran paling lambat 12 Juli 2019
  • Proses rekrutmen tidak dikenakan biaya apapun.
  • Silakan melakukan pendaftaran online disini : Bina BNI Wilayah Jakarta
  • Bank Negara Indonesia tidak pernah bekerjasama dengan biro perjalanan manapun dalam proses rekrutmen
  • Hanya pelamar TERBAIK yang akan diproses untuk mengikuti seleksi

Rekrutmen tidak dikenakan biaya apapun dan hanya pelamar yang memenuhi syarat yang akan diproses.

Lowongan Kerja PT ANTAM (Persero) Tbk Juli 2019

DetikLoker.com - Lowongan Kerja PT Aneka Tambang Tbk adalah perusahaan pertambangan yang sebagian besar sahamnya dimiliki oleh Pemerintah Indonesia (65%) dan masyarakat (35%). PT Antam didirikan pada tanggal 5 Juli 1968. Kegiatan Antam mencakup eksplorasi, penambangan, pengolahan serta pemasaran dari sumber daya mineral.Pendapatan PT Antam diperoleh melalui kegiatan eksplorasi dan penemuan deposit mineral, pengolahan mineral tersebut secara ekonomis, dan penjualan hasil pengolahan tersebut kepada konsumen jangka panjang yang loyal di Eropa dan Asia. Kegiatan ini telah dilakukan semenjak perusahaan berdiri tahun 1968. Komoditas utama Antam adalah bijih nikel kadar tinggi atau saprolit, bijih nikel kadar rendah atau limonit, feronikel, emas, perak dan bauksit. Jasa utama Antam adalah pengolahan dan pemurnian logam mulia serta jasa geologi.

POSISI


Open Professional Hiring


Syarat Umum :

  • Usia maksimal 35 tahun
  • Nilai toefl minimal 500/toeic minimal 650/ ielts 5,5
  • Sehat jasmani dan rohani
  • Bersedia ditempatkan di seluruh unit bisnis anak perusahaan antam

Geographic Information system development specialist


  • Minimal S1 teknik Geodesi
  • IPK Minimal 2.75 skala 4
  • Pengalaman dibidangnya min 4 tahun

Petrology Engineer


  • Minimal lulusan S1 teknik geologi
  • IPK Minimal 2.75 skala 4
  • Pengalaman min 2 tahun dibidangnnya

Geodesy development Engineer


  • Minimal lulusan S1 teknik geodesi
  • IPK Minimal 2.75 skala 4
  • Pengalaman min 2 tahun dibidangnnya

Corporate Performance System DevelopmentSpecialist


  • Minimal lulusan S1 Teknik industri/statistika/ekonomi/manajemen bisnis
  • IPK Minimal 2.75 skala 4
  • Pengalaman min 2 tahun dibidangnnya

Geochemistry analysis engineer


  • Minimal lulusan S1 teknik geology
  • IPK Minimal 2.75 skala 4
  • Pengalaman min 3 tahun dibidangnnya

Lead Auditor


  • Minimal lulusan S1 semua jurusan
  • IPK Minmal 2,75
  • pengalaman min 13 tahun dibidangnya

Technology engineer 2


  • Minimal lulusan S1 teknik metalurgi/mesin/sipil
  • IPK Minimal 3,25 skala 4
  • Pengalaman min 2 tahun dibidangnnya

ICT Retail Businnes Analyst Specialist


  • Minimal ulusan S1 teknologi informasi / sistem informasi /manajemen infomrasi/teknik informatika/ilmu komputer/sistem informasi bisnis/teknik komputer/teknik elektro/teknik industri/akuntansi/keuangan/manahemen/teknik mesin
  • IPK minimal 2.75 skala 4
  • Memiliki pengalaman dibidangnya

ICT business Specialist


  • Minimal ulusan S1 teknologi informasi / sistem informasi /manajemen infomrasi/teknik informatika/ilmu komputer/sistem informasi bisnis/teknik komputer/teknik elektro
  • IPK minimal 2.75
  • Pengalaman min 5 tahun sebagai programme

ICT system and network security specialst


  • Minimal ulusan S1 teknologi informasi / sistem informasi /manajemen infomrasi/teknik informatika/ilmu komputer/sistem informasi bisnis/teknik komputer/teknik elektro/akuntansi/keuangan/manajemen
  • IPK minimal 2.75

Syarat Umum :

  • Usia maksimal 35 tahun
  • IPK Minimal 2.75(eksak)
  • IPK Minimal 3.25 (non-eksak)
  • Bisa berbahasa inggris
  • Jujur. teliti, dan komunikatif
  • Bisa bekerja sama dalam tim
  • sehat jasmani dan rohani
  • bekelakukan baik dan bebas obat telarang

Syarat administrasi :

  • CV lengkap dengan foto terbaru
  • Scan/fotocpy ktp
  • Scan/fotocpy Ijazah
  • Scan/fotocpy transkip nilai
  • Scan/fotocpy skck
  • Pasfoto warna 3x4
  • sertifikat kemampuan bahasa inggris
  • dokumen pendukung lainnya

Informasi selengkapnya lihat pengumuman berikut :










Informasi pendaftaran dan lainnya dapat anda lihat disini : PT. ANTAM (Persero)
Rekrutmen tidak dikenakan biaya apapun dan hanya pelamar yang memenuhi syarat yang akan diproses.

2019-06-28

Lowongan Kerja Yamaha Indonesia Motor Manufacturing Juli 2019


DetikLoker.com - Yamaha Indonesia Motor Manufacturing (YIMM) adalah sebuah perusahaan yang memproduksi sepeda motor. Perusahaan ini didirikan pada 6 Juli 1974. Pabrik sepeda motor Yamaha mulai beroperasi di Indonesia sekitar tahun 1969, sebagai suatu usaha perakitan saja, semua komponen didatangkan dari Jepang.

"Cari kerja itu susah!" begitu kata sebagian orang yang masih dalam tahap mencari pekerjaan baru. Nah, saat ini PT Yamaha Indonesia Motor Manufacturing kembali membuka lowongan kerja terbaru pada bulan Januari 2019. Di era digital ini, Anda bisa memanfaatkan situs openkerja.id untuk mendapatkan informasi terbaru seputar lowongan kerja. Salah satunya lowongan kerja PT Yamaha Indonesia Motor Manufacturing yang saat ini sedang mencari calon tenaga kerja yang siap mengisi posisi jabatan yang sedang dibutuhkan.

Saat ini Yamaha Indonesia Motor Mfg kembali membuka lowongan kerja terbaru pada bulan Juni 2019. Di era digital ini, Anda bisa memanfaatkan situs openkerja.id untuk mendapatkan informasi terbaru seputar lowongan kerja. Salah satunya lowongan kerja Yamaha Indonesia Motor Mfg yang saat ini sedang mencari atau menginginkan kandidat terbaik dengan kualifikasi yang sesuai dan cocok untuk posisi penempatan. Adapun dibawah ini adalah posisi jabatan yang saat ini tersedia bagi Anda para pencari kerja yang tertarik untuk mengembangkan karir Anda bersama Yamaha Indonesia Motor Mfg dengan kualifikasi sebagai berikut.

Lowongan Kerja Yamaha Indonesia Motor Manufacturing Juli 2019



MARKETING BUSINESS DEVELOPMENT

Persyaratan:
  • Pria, S1 Teknik Industri / Manajemen / Bisnis
  • Memiliki SIM A
  • Memiliki minat yang kuat pada bidang marketing
  • Mempunyai kemampuan analisa yang tinggi
  • Bersedia melakukan perjalanan dinas keluar kota
  • Bersedia untuk penempatan di seluruh wilayah Indonesia

QUALITY ANALYSIS

Persyaratan:
  • Pria, S1 Teknik Industri / Teknik Mesin
  • Memiliki kemampuan analisa & komunikasi
  • Memiliki kemampuan Bahasa Inggris yang baik
  • Menyukai proses manufacturing
  • Penempatan : Jakarta & Cibitung

AREA SERVICE DEVELOPMENT

Persyaratan:
  • Pria, S1 Teknik Mesin
  • Memiliki SIM A
  • Memiliki kemampuan analisa yang tinggi
  • Memiliki ketertarikan pada teknologi mesin roda dua
  • Bersedia melakukan perjalanan dinas keluar kota
  • Penempatan : Jambi

PURCHASE STAFF

Persyaratan:
  • Pria, S1 Teknik Mesin / Teknik Industri
  • Memiliki kemampuan analisa dan komunikasi yang baik
  • Diutamakan memiliki sim A
  • Penempatan : Jakarta

ADMINISTRASI STAFF

Persyaratan:
  • Wanita, D3 / S1 Akuntansi / Manajemen/ Finance
  • Teliti dan Jujur
  • Menyukai minat pada bidang administrasi
  • Penempatan : Pulogadung & Karawang

IT STAFF


Persyaratan:
  • Pria, D3 / S1 Teknik Informatika / Sistem Informasi
  • Memiliki pemahaman mengenai hardware & software
  • Memiliki pengalaman magang di bidang IT
  • Diutamakan yang memiliki sim A
  • Bersedia melakukan perjalanan dinas keluar kota
  • Penempatan : Bandung & Jakarta

PRODUCTION ENGINEERING


Persyaratan:
  • Pria, S1 / D3 Teknik Industri / Teknik Mesin
  • Memahami dan mengerti Expense, Cost Down dan Aktivitas Productivity
  • Mengerti & memahami mengenai Preventive Maintenance
  • Memiliki kemampuan analisa & komunikasi yang baik
  • Mampu bekerja dibawah tekanan
  • Penempatan : Jakarta & Karawang


DATA ANALYST

Persyaratan:
  • Pria / Wanita, S1 Statistika / Matematika
  • Memiliki kemampuan analisa yang baik
  • Memiliki minat yang kuat di bidang pengolahan data
  • Dapat mengaplikasikan pengolahan data statistik dengan SPSS atau software sejenis
  • Penempatan : Jakarta

PROMOSI STAFF

Persyaratan:
  • Pria, S1 Manajemen / Komunikasi
  • Memiliki minat pada aktivitas & strategic promosi pengembangan suatu produk
  • Mempunyai kemampuan analisa yang tinggi
  • Pribadi yang aktif & dinamis
  • Penempatan : Balikpapan

PERAWAT

Persyaratan:
  • Pria, D3 Ilmu Keperawatan
  • Diutamakan yang memiliki sertifikasi HIPERKES & BTCLS
  • Diutamakan yang memiliki pengalaman sebagai perawat UGD
  • Diutamakan yang memiliki sim A
  • Bersedia bekerja dengan sistem shift
  • Penempatan : Jakarta

INDUSTRIAL RELATION

Persyaratan:
  • Pria, S1 Hukum
  • Memiliki kemampuan analisa yang baik
  • Mampu menjalani komunikasi & hubungan baik dengan semua pihak
  • Memiliki pengetahuan yang baik terkait undang-undang ketenagakerjaan
  • Penempatan Jakarta

Surat Lamaran bisa dikirim melalui link https://goo.gl/QcIeyM
atau lihat informasi selengkapnya disini : Yamaha Indonesia
Rekrutmen ini tidak dikenakan biaya apapun. Hanya pelamar yang memenuhi syarat yang akan diproses.

2019-06-19

Lowongan Kerja PT Mitsubishi Motors Indonesia Juli 2019

DetikLoker.com - PT Mitsubishi Motors Krama Yudha Sales Indonesia (MMKSI) merupakan perusahaan distributor resmi kendaraan Mitsubishi Motors di Indonesia kendaraan penumpang maupun  kendaraan niaga ringan. awalnya sebuah ide brillian memanfaatkan sebuah peluang. Peluang tersebut muncul sejalan dengan kebijakan pemerintah mengenai penanaman modal asing maupun modal dalam negeri. Tahun 1970 perusahan ini berdiri dengan nama PT New Marwa 1970 Motors sebagai distributor tunggal Mitsubishi Indonesia, yang kemudian di tahun 1973 berganti nama menjadi PT Krama Yudha Tiga Berlian Motors (KTB).

Kendaraan Mitsubishi Motors hadir di Indonesia sudah sejak lebih dari 40 tahun yang lalu. Per tanggal 1 April 2017,  PT Krama Yudha Tiga Berlian Motors (KTB) melakukan restrukturisasi bisnis dan mengalihkan bisnis distribusi kendaraan penumpang dan niaga ringan merek Mitsubishi Motors di Indonesia kepada PT Mitsubishi Motors Krama Yudha Sales Indonesia (MMKSI).

Adapun tujuan Restrukturisasi ini yaitu agar lebih fokus pada setiap segmen pasar, untuk merespon dan berkontribusi pada setiap pemintaan dari masing - masing segmen pasar dengan cepat dan fleksibel. Melalui perubahan struktur organisasi ini, Mitsubishi bertujuan untuk terus berkembang dan memperluas produk dan layanan dengan kualitas yang lebih baik, yang tentunya hal ini diperuntukkan bagi konsumen setia kendaraan Mitsubishi dan juga masyarakat Indonesia.

Saat ini PT Mitsubishi Motors Indonesia  sedang membuka lowongan pekerjaan demi memenuhi kebutuhan pegawainya, berikut ini informasi posisi, syarat dan cara pendaftarannya, semoga bermanfaat .

Posisi
AREA COORDINATOR (STAFF)

  • Mampu berkomunikasi dalam bahasa Inggris dengan baik
  • Memiliki kemampuan negosiasi yang baik
  • Lulusan Min S1 jurusan Teknik Industri, Teknik Mesin, Manajemen, Marketing
  • Terbiasa melakukan presentasi
  • Mampu bekerja di bawah tekanan
  • Bersedia melakukan perjalanan dinas keluar kota
  • Mempunyai pengalaman dengan Sales & Marketing (automotive)
  • Mampu mengoperasikan komputer dan program-program Microsoft Office (Ms. Word, Ms. Excel, Ms. PowerPoint) dengan baik
Tanggung Jawab

  • Bertanggung jawab terhadap manajemen Sales dan Dealer
  • Menganalisis dan melakukan monitoring kebutuhan pasar
  • Melakukan monitoring terhadap kinerja yang dilakukan oleh Dealer
  • Mengontrol pencapaian terhadap target sales Dealer
  • Membangun hubungan baik dengan Dealer
  • Membuat program untuk pencapaian target penjualan
Jika anda memenuhi syarat dan berminat, silakan melakukan pendaftaran online melalui laman berikut : Pendaftaran
Rekrutmen tidak dikenakan biaya apapun.
Hanya pelamar yang memenuhi syarat diproses. Batas pendaftaran 31 juli 2019.